徳洲会介護部会南関東ブロックハラスメント研修開く

徳洲会介護部会
南関東ブロック
ハラスメント研修開く

徳洲会介護部会南関東ブロックはハラスメント研修を開催した。集合参加とWEB参加のハイブリッド形式で、同ブロック所属の介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなどから合計213人が参加した。

研修では主にパワーハラスメント、セクシャルハラスメントについて解説。具体例を示しながら、ハラスメントに該当するケースや原因、ハラスメントが起こり得る職場環境などを説明した。ハラスメントを予防するには、正しい知識と正しい対処法を知ることや、対応が難しい場合は上司や本部に相談するなど、ひとりで抱え込まないことなども示した。

また、コンプライアンス(法令順守)の観点から、SNS(ソーシャル・ネットワーキング・サービス)での不適切な発信、労務関係にまつわるトラブルについても解説。具体的なケースを交えながら、個人情報の漏洩や勤務の調整、時間外の業務連絡などに対して、あらためて注意喚起した。

研修を企画した湘南藤沢徳洲会介護センター(神奈川県)の永島由理子管理者は「とくに規模が小さい事業所などは、まとまった研修を受ける機会が少ないため、企画しました」と説明。「ハラスメントを正しく理解することは、利用者さんのみならず職員を守ることにもつながります。皆で学ぶことができて良かったです」と振り返った。研修は昨年12月12日に開催。

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